كيف تختار اداة إدارة التوظيف المناسبة؟
إن اختيار منصة إدارة التوظيف المناسب لشركة التوظيف لديك هو قرار مهم. حيث يمكنك بدء عملية التوظيف الإلكتروني مع المزيج المناسب من الميزات الأساسية. يمنحك برنامج إدارة التوظيف المدمج من Zoho عددًا من الميزات الأساسية بما في ذلك الآتي.
إدارة السيرة الذاتية
يمكنك تحميل السير الذاتية وتحليلها والبحث عنها على الفور باستخدام نظام إدارة السيرة الذاتية الفعال الخاص بنا. قم بإنشاء تنسيق السيرة الذاتية الخاص بك، وإخفاء معلومات جهة اتصال المرشح، والعلامة التجارية للسير الذاتية مع سمة الشركة قبل الإرسال إلى عملائك لضمان أنك نقطة الاتصال الوحيدة للسيرة الذاتية.

إدارة موقع الوظائف
تبدأ عملية توظيف أفضل المرشحين بترك الانطباع الأول المناسب. فليكن الانطباع الأول الذي تتركه قويًا باستخدام موقع الوظائف المخصص من Zoho Recruit وحسنه مع إدارة السيرة الذاتية. أنشئ تجربة أفضل للمرشح مع موقع وظائف رائع وسهّل على المرشحين مهمة تقديم طلب العمل. يمكنك أيضًا إنشاء عملية توظيف منظمة من خلال طرح أسئلة الفحص المناسبة التي ستوفر وقتًا لتقييم المرشحين لاحقًا.


تحديد مصادر المرشحين
قم بزيادة فرص رؤية الوظائف الشاغرة لديك من خلال تحديد مصادر متعددة للقنوات. اعمل على تقليل الوقت اللازم للتعبئة مع برنامج إدارة التوظيف عبر الإنترنت. ابحث عن المواهب باستخدام مواقع الوظائف المجانية والمتميزة في جميع أنحاء العالم. اسمح لمعجبي LinkedIn بالتقديم مباشرة من صفحتهم على LinkedIn وملء تفاصيل المرشح تلقائيًا بنقرة واحدة. اعثر على المواهب بشكل فوري باستخدام معززات المصادر الفعالة.
تتبع مقدم الطلب
يمكنك زيادة إنتاجية جهة التوظيف من خلال تبسيط المهام اليومية عن طريق زيادة سرعة المصدر والبحث والمطابقة. اعرض حالة المرشح خلال كل مرحلة من مراحل نظام إدارة التوظيف، بدءًا من الفحص وصولاً إلى التوظيف. أنشئ مخططًا وقم بأتمتة جميع المهام الروتينية حتى تتمكن من إعادة استثمار وقتك في تحديد المرشح الأنسب للوظيفة مع برنامج إدارة المرشحين من Zoho Recruit.

التوظيف التعاوني
يمكنك إدارة أدوار المستخدمين وأذوناتهم من خلال توفير الوصول إلى مستويات مختلفة من المعلومات. أبقِ زملاءك على اطلاع دائم على المستجدات باستخدام @الإشارات. على غرار أي وظيفة أخرى تُعنى بوضع العلامات، ترسل @الإشارات في Zoho Recruit إشعارًا فوريًا ليبقى فريقك على اطلاع على المستجدات. يسمح لك سجل الأنشطة بعرض قائمة الإجراءات التي قام بها المستخدمون في Zoho Recruit. تسمح إدارة بيانات التوظيف بأن تكون عملية التوظيف الإلكتروني مستندة إلى البيانات.

جدولة المقابلات
يمكنك زيادة حجم المقابلات وإجراء مقابلات أسرع مع برنامج إدارة المقابلات في Zoho Recruit بحيث لا تفوتك فرصة توظيف رائعة. سواء أكنت تستخدم تقويم Microsoft Outlook أم تقويم Google، فسيجد Zoho Recruit هذا التقويم ويتكامل معه.

ما الذي يجعل برنامج إدارة التوظيف في Zoho Recruit مختلفًا؟
أتمتة المهام التي تستغرق وقتًا طويلاً
يجمع برنامج التوظيف في Zoho Recruit بين وظائف أو مهام متعددة في نقرة واحدة. تقليل المهام العادية والتركيز بشكل أكبر على العثور على مرشحين جيدين.
مراحل التوظيف بما يتناسب مع عملية التوظيف الخاصة بك
تمنحك مسارات التوظيف منظورًا إجماليًا للوظائف الشاغرة لديك. ويمكنك الحصول على نظرة عامة كاملة عن حالة المرشحين في نظام التوظيف لديك وإبقاء الجميع على اطلاع.
اتخاذ قرارات تعتمد على البيانات
اتخذ القرارات الأكثر استنارة في الوقت المناسب. أنشئ تقارير باستخدام تحليلات Recruit المتقدمة للحصول على معلومات معمقة بشأن حالة المقابلات الشخصية للمرشحين وحالة فتح باب التقدم للوظائف وغيرها الكثير.