チームの集合知を構築
貴重な情報やリソースにアクセスできる、一元管理型ナレッジソースを作成できます。
ナレッジをスマートに整理
Zoho Learnのナレッジ管理の基盤となるのが、マニュアルです。各スペース下のマニュアルに関連情報をグループ化して、構造化された階層を作ることで、必要なものをすばやく見つけられるようになります。
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互いにリソースを共有
準備が整ったら記事を公開します。コンテンツを共有し、柔軟性のある権限設定機能でアクセスを制御できます。各自のニーズに応じて、管理者、共同編集者、閲覧者のアクセス権限をユーザーに割り当てます。
堅牢なナレッジベースの構築に必要なものを集約
![スペース]()
ナレッジを習得し、共通場所でアクセスできる、共有ワークスペースを作成します。
![記事]()
記事を活用してナレッジベースのコンテンツを作成し、関連記事を章にグループ化します。
![エディター]()
他の共同編集者とリアルタイムで協力し、共同で記事を編集できます。
![テンプレート]()
再利用できるよう、コンテンツの共通部分を記事テンプレートとして保存します。
![管理]()
複数のバージョンの記事を保持し、変更履歴を管理します。
![コメント]()
コメント、返信、「@メンション」で、フィードバックを提供しディスカッションに参加できます。
オンライントレーニングプロセスの効率化
受講者のニーズに合わせて学習プログラムを構築して管理し、学習進度を評価し、トレーニングコースの効果を測定します。
心をつかむ教材を作成
良質で関連性の高い最新コンテンツを提供すれば、受講者を引きつける学習体験が実現します。受講者のやる気を維持し、学習目標の達成をサポートする、構造化された対話型コンテンツをかんたんに作成して管理できます。
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受講者のナレッジをテスト
学習内容が従業員の記憶に残るよう、クイズを作成します。こうしたクイズにより、従業員が教材の内容を理解し、各自の役割遂行に必要なスキルと専門知識を習得できたことを確認できます。
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トレーニングプログラムの結果を測定
受講者の体験や取り組み具合をしっかり見極めて、従業員トレーニングプログラムの改善に活かしましょう。Zoho Learnの分析機能では、コースの効果の全体像をつかめるので、適宜調整が可能になります。
詳細はこちら効果的なコース管理に役立つ強力な機能
![コースビルダー]()
見栄えの良いコースをかんたんに構築できます。動画、音声、画像、ドキュメント、テキスト、プロセス、リストなど、幅広い教材を使用できます。
![ディスカッション]()
コーステーマに関する質問や意見を投稿し、インストラクターとのディスカッションに参加できます。
![段階的スケジュール]()
コンテンツのスケジュールを設定し、特定の日付にレッスンを公開します。
![完了マーク]()
受講者がすでに知っているトピックのレッスンに「完了」マークをつけ、次のレッスンに移行できるようにします。
![クイズと課題]()
さまざまな質問タイプから選択して、対話型クイズを作成できます。課題を組み込み、提出物を評価します。
![コースとクイズ設定]()
コース設定でコースをカスタマイズできます。クイズのルールを設定して、クイズの動作方法を指定します。
