Il luogo di lavoro del futuro
Le aziende devono muoversi gradualmente e con molta attenzione per poter ridefinire in maniera efficace il luogo di lavoro per i cambiamenti del futuro. Tra i diversi fattori di cui dovranno tenere conto in questa transizione vi sono:
- Il rispetto delle linee guida sulla conformità e la sicurezza dei dipendenti
- Conduzione di auto-valutazioni regolari e sessioni di tracciamento dei contatti all'interno dell'organizzazione aziendale
- Fornitura di metodi l'accesso sicuro all'ufficio per dipendenti e visitatori
- Mantenimento di un canale di comunicazione efficace con le parti interessate interne ed esterne
- Gestione delle risorse e delle richieste di manutenzione da parte dei dipendenti
- Gestione delle infrastrutture e delle risorse relative alla capacità per le nuove linee guida in costante evoluzione
Una soluzione personalizzata per i luoghi di lavoro del futuro
Modulo centro di controllo di amministrazione
Monitora lo stato delle tue infrastrutture aziendali per accogliere nuovamente il personale in un ufficio più sicuro. Questo dashboard consente alla direzione di livello superiore di valutare più efficacemente la preparazione delle infrastrutture aziendali, visualizzare lo stato di salute dei singoli dipendenti e decidere un piano di azioni appropriato da intraprendere.
Modulo stato di salute
Distribuisci e raccogli moduli di auto-valutazione e di tracciamento dei contatti tra i dipendenti e supervisiona le informazioni a livello aziendale sul loro stato di salute. Questo modulo fornisce questionari e sondaggi approvati dal settore, che possono essere distribuiti dall'azienda su base regolare in base alla politica aziendale.
Modulo accesso sicuro
Analizza le auto-valutazioni dei dipendenti, separa le risorse ad alto rischio da quelle a basso rischio e determina quali siano i dipendenti pronti per il ritorno al lavoro in ufficio. Tramite questo modulo, puoi anche raccogliere e valutare le richieste di accesso da parte dei dipendenti e visitatori aziendali.
Modulo servizi self-service per i dipendenti
Con questo modulo, puoi soddisfare le diverse richieste di servizi sul luogo di lavoro dei tuoi dipendenti. Gestisci le richieste di risorse di vario tipo, dalle forniture per ufficio ai disinfettanti o igienizzanti, inclusi gli interventi di manutenzione per lo spazio d'ufficio.
Modulo comunicazioni
Condividi le linee guida, le best practice e gli accordi quadro aziendali con il tuo organico, direttamente sul loro telefono cellulare. Questo modulo consente alle aziende di compilare, progettare e distribuire materiali e documenti relativi alla salute e all'igiene in azienda, domande frequenti e annunci o comunicati aziendali in forma ben organizzata e coordinata, sia su Web e su dispositivi mobili.
Modulo volontariato
Organizza ed esegui campagne o iniziative di volontariato per fornire supporto alla comunità locale. In qualità di singoli cittadini e come membri di un'azienda, siamo tutti tenuti a fornire supporto alla nostra comunità locale e, attraverso questo modulo, possiamo reclutare dipendenti volontari e coordinare le iniziative o attività aziendali di volontariato.
Inoltre, puoi accedere a tutti gli strumenti del prodotto in un unico pacchetto, senza dover pagare per ogni singolo componente.
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Cos'è Zoho BackToWork
Zoho BackToWork è un software per la preparazione del luogo di lavoro che consente alle aziende di monitorare il benessere dei dipendenti e la predisposizione delle infrastrutture per il riavvio delle attività in ufficio. Zoho BackToWork è dotato anche di opzioni di personalizzazione in quanto è basato su Zoho Creator, la piattaforma per lo sviluppo di applicazioni. Le aziende possono adattare la soluzione in modo da soddisfare qualsiasi requisito.
Vantaggi di Zoho BackToWork
La soluzione consente alle aziende di:
- Raccogliere, memorizzare e analizzare le informazioni relative alle infrastrutture e ai dipendenti in materia di sicurezza sul luogo di lavoro.
- Definire e controllare l'ingresso sicuro di dipendenti e visitatori nelle infrastrutture e spazi aziendali.
- Comunicare tutte le informazioni relative alla sicurezza e al benessere, senza intoppi.
- Consentire ai dipendenti di effettuare richieste sul luogo di lavoro direttamente dal loro dispositivo mobile.
- Organizzare attività di volontariato per migliorare e avvicinare la comunità locale.
In che modo un'azienda può inoltrare una richiesta speciale o su misura per la soluzione Zoho BackToWork?
In caso di esigenze specifiche per la tua azienda da integrare nella soluzione, scrivi all'indirizzo creator-sales@zohocorp.com