De juiste mensen aannemen met Zoho Recruit
U wilt de achtergrond van uw sollicitanten controleren én HR in staat stellen efficiënt te werken in de huidige talentmarkt. Daarvoor heeft u een goed screeningsproces nodig. Onze integratie met HireRight maakt dit alles - en nog veel meer - mogelijk!
Aan de slag
Snel screenings initiëren
Als recruiter bent u altijd op zoek naar manieren om achtergrondcontroles snel en met zo min mogelijk resources uit te voeren. HireRight zorgt hiervoor, met tools en technologie waarmee kandidaten eenvoudig en efficiënt kunnen worden gescreend.
Sneller vacatures vervullen
Dankzij de snelle screening is het hele wervingsproces 2-3 dagen korter en kunt u sneller mensen aannemen. Dit is goed nieuws in een krappe arbeidsmarkt waar iedereen concurreert om de beste mensen.
Met vertrouwen aannemen
De HireRight-technologie biedt u de functies en services die u nodig hebt om uw screeningsproces effectief te beheren, zodat u snel betere beslissingen kunt nemen. Het resultaat? Nauwkeurige en grondige achtergrondcontroles die u helpen met meer vertrouwen mensen aan te nemen.
Alle regels in acht nemen
HireRight vermindert het risico op geschillen en rechtszaken. Het biedt altijd up-to-date nalevingstools, ook bij wijzigingen in de regelgeving, zodat u en uw wervingsteam de concurrentie een stap voor blijven.
Realtime screeningsrapporten ontvangen
Uw dashboard bevat altijd de meest recente informatie. HireRight geeft u ook per e-mail een samenvatting van voltooide en onderhanden screenings. U weet altijd hoever u bent in uw screeningsproces en dat komt uw werving ten goede.
