تخطَّ إلى قائمة المنتجات
close
استكشاف كل المنتجات

المبيعات

 
CRM

تحويل العملاء المحتملين وإبرام صفقات البيع بشكل أسرع.

CRM
 
Bigin

حل لإدارة المسارات مصمم للفِرق التي تتعامل مباشرةً مع العملاء.

Bigin
 
Forms

إنشاء نماذج عبر الإنترنت لكل احتياجات الشركات.

Forms
 
SalesIQ

تطبيق دردشة مباشرة لإشراك زوّار الموقع الإلكتروني وتحويلهم إلى عملاء فعليين.

SalesIQ
 
Bookings

تطبيق جدولة المواعيد للمشاورات مع العملاء.

Bookings
 
Sign

تطبيق التوقيع الرقمي للشركات.

Sign
 
المجموعات
CRM Plus

منصة موحّدة لتقديم تجربة مثالية إلى العملاء.

CRM Plus

تسويق

 
Social

برنامج إدارة وسائل التواصل الاجتماعي المتكامل.

Social
 
Campaigns

إنشاء حملات البريد الإلكتروني المستهدفة التي تؤدي إلى زيادة المبيعات وإرسالها وتتبعها.

Campaigns
 
Forms

إنشاء نماذج عبر الإنترنت لكل احتياجات الشركات.

Forms
 
Survey

تصميم الاستبيانات للوصول إلى الجمهور والتفاعل معه.

Survey
 
Sites

مُنشئ مواقع إلكترونية عبر الإنترنت مع خيارات تخصيص شاملة.

Sites
 
PageSense

منصة لرفع معدلات التحويل على الموقع الإلكتروني وتخصيصه.

PageSense
 
Backstage

برنامج شامل لإدارة الأحداث.

Backstage
 
Marketing Automation

برنامج متكامل لأتمتة التسويق.

Marketing Automation
 
LandingPage

مُنشئ ذكي للصفحة المقصودة لزيادة معدلات التحويل.

LandingPage
 
SalesIQ

تطبيق دردشة مباشرة لإشراك زوّار الموقع الإلكتروني وتحويلهم إلى عملاء فعليين.

SalesIQ
 
Sign

تطبيق التوقيع الرقمي للشركات.

Sign
 
المجموعات
Marketing Plus

منصة تسويق موحّدة لفِرق التسويق.

Marketing Plus

التجارة ونقاط البيع

 
Commerce

منصة تجارة إلكترونية لإدارة متجرك عبر الإنترنت وتسويقه.

Commerce

دعم العملاء

 
Desk

برنامج مكتب مساعدة لتقديم دعم ممتاز إلى العملاء.

Desk
 
Assist

برنامج الدعم عن بُعد والوصول عن بُعد غير المراقب.

Assist
 
Lens

مساعدة تفاعلية عن بُعد باستخدام الواقع المعزز.

Lens
 
SalesIQ

تطبيق دردشة مباشرة لإشراك زوّار الموقع الإلكتروني وتحويلهم إلى عملاء فعليين.

SalesIQ
 
Bookings

تطبيق جدولة المواعيد للمشاورات مع العملاء.

Bookings

تمويل

 
Books

منصة مالية قوية للشركات النامية.

Books
 
Sign

تطبيق التوقيع الرقمي للشركات.

Sign
 
Commerce

منصة تجارة إلكترونية لإدارة متجرك عبر الإنترنت وتسويقه.

Commerce

البريد الإلكتروني والتعاون

 
Mail

خدمة بريد إلكتروني آمنة للفِرق من جميع الأحجام.

Mail
 
Meeting

إنشاء ندوات عبر الويب وعقد الاجتماعات بأمان.

Meeting
 
Writer

معالج الكلمات للكتابة والمناقشات المركزة.

Writer
 
Sheet

برنامج جداول البيانات للفِرق المتعاونة.

Sheet
 
Show

إنشاء الشرائح وتعديلها ومشاركتها باستخدام تطبيق عرض تقديمي أنيق.

Show
 
Notebook

المكان المثالي لجميع ملاحظاتك.

Notebook
 
Cliq

ابقَ على اتصال بالفِرق أينما كنت.

Cliq
 
Connect

برنامج تعاون بين أعضاء الفريق يجمع الأشخاص معًا.

Connect
 
Bookings

تطبيق جدولة المواعيد للمشاورات مع العملاء.

Bookings
 
WorkDrive

إدارة الملفات عبر الإنترنت للفِرق.

WorkDrive
 
Sign

تطبيق التوقيع الرقمي للشركات.

Sign
 
Office Integrator

برامج مضمنة لتحرير المستندات لتطبيقات الويب.

Office Integrator
 
Calendar

تقويم الأعمال عبر الإنترنت لإدارة الأحداث وجدولة المواعيد.

Calendar
 
Learn

منصة إدارة المعرفة والتعلّم..

Learn
 
المجموعات
Workplace

مجموعة تطبيقات مصممة لتحسين إنتاجية الفريق وتعاونه.

Workplace

الموارد البشرية

 
People

تنظيم عمليات الموارد البشرية وأتمتتها وتبسيطها.

People
 
Recruit

منصة توظيف بسيطة مصممة لتوفير حلول التوظيف.

Recruit
 
Workerly

إدارة التوظيف المؤقت باستخدام حل تنظيم جدول الموظفين.

Workerly
 
Sign

تطبيق التوقيع الرقمي للشركات.

Sign
 
المجموعات
People Plus

منصة شاملة للموارد البشرية توفر تجربة سلسة للموظفين.

People Plus

إدارة الأمان وتكنولوجيا المعلومات

 
Creator

إنشاء تطبيقات مخصصة لتبسيط العمليات التجارية.

Creator
 
Vault

مدير كلمات المرور عبر الإنترنت للفِرق.

Vault
 
Lens

مساعدة تفاعلية عن بُعد باستخدام الواقع المعزز.

Lens
 
Assist

برنامج الدعم عن بُعد والوصول عن بُعد غير المراقب.

Assist

معلومات الأعمال (BI) والتحليلات

 
Analytics

منصة ذاتية الخدمة وحديثة لمعلومات الأعمال (BI) والتحليلات.

Analytics
 
Embedded BI

تحليلات مضمّنة وحلول معلومات الأعمال (BI) ذات العلامة التجارية البيضاء مصممة خصوصًا لاحتياجاتك.

Embedded BI
 
DataPrep

خدمة إعداد البيانات بالاستناد إلى الذكاء الاصطناعي (AI) لمؤسستك القائمة على البيانات.

DataPrep

إدارة المشاريع

 
Projects

إدارة المشروعات وتتبعها والتعاون على إنجازها مع الفِرق.

Projects
 
Sprints

أداة للتخطيط والتتبع لفِرق scrum.

Sprints
 
BugTracker

برنامج تتبع مؤتمت للأخطاء لإدارتها.

BugTracker

منصات المطورين

 
Creator

إنشاء تطبيقات مخصصة لتبسيط العمليات التجارية.

Creator
 
Flow

أتمتة مهام سير العمل من خلال إنشاء عمليات تكامل ذكية.

Flow
 
Office Integrator

برامج مضمنة لتحرير المستندات لتطبيقات الويب.

Office Integrator
 
Embedded BI

تحليلات مضمّنة وحلول معلومات الأعمال (BI) ذات العلامة التجارية البيضاء مصممة خصوصًا لاحتياجاتك.

Embedded BI
 
DataPrep

خدمة إعداد البيانات بالاستناد إلى الذكاء الاصطناعي (AI) لمؤسستك القائمة على البيانات.

DataPrep
 
CRM Plus

منصة موحّدة لتقديم تجربة مثالية إلى العملاء.

جرّب الآن
CRM Plus
 
People Plus

منصة شاملة للموارد البشرية توفر تجربة سلسة للموظفين.

جرّب الآن
People Plus
 
Workplace

مجموعة تطبيقات مصممة لتحسين إنتاجية الفريق وتعاونه.

جرّب الآن
Workplace
 
Marketing Plus

منصة تسويق موحّدة لفِرق التسويق.

جرّب الآن
Marketing Plus
 
المجموعة المتكاملة

Zoho One

نظام التشغيل للأعمال

قم بإدارة أعمالك بالكامل على Zoho باستخدام البرامج السحابية الموحدة لدينا والمصممة لمساعدتك على كسر الحواجز بين الأقسام وزيادة الكفاءة التنظيمية.

جرِّب zoho one
Zoho One
Zoho Marketplace

بفضل أكثر من 2000 ملحق جاهز للاستخدام عبر أكثر من 40 فئة، اربط أدواتك التجارية المفضلة بمنتجات Zoho التي تستخدمها بالفعل.

استكشاف MARKETPLACE
Marketplace
تجاوز إلى المحتوى الرئيسي

ما المقصود بالتوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي؟

يشير التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي إلى عملية استخدام القنوات الاجتماعية (مثل Facebook، ‌‌ ‌‌ LinkedIn، وTwitter) لبناء العلامة التجارية للشركة كجهة توظيف؛ ومن ثَمَّ الترويج للوظائف الشاغرة بحثًا عن المرشحين المحتملين.

لماذا تحتاج إلى ‌‌إستراتيجية للتوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي؟

يقضي مستخدم الإنترنت ساعتين ونصف في المتوسط تقريبًا على وسائل التواصل الاجتماعي يوميًا. ولزيادة فرص رؤية وظائفك، يجب أن تكون حاضرًا أينما يوجد المرشحون.

يمكنك كذلك استخدام وسائل التواصل الاجتماعي بغرض استقطاب المواهب من خلق حوار والتعبير عن رسالة شركتك، بحيث تستطيع جذب مزيد من الأشخاص الذين يشاركونك القيم نفسها. وبهذه الطريقة، تجذب المواهب التي تتفق مع ثقافة مؤسستك وأهدافها.

zr-recruiting-customer
zr-sourcing-summary

وسائل التواصل الاجتماعي والتوظيف:

إنشاء موقع وظائف قوي

وجِّه مرشحيك من وسائل التواصل الاجتماعي إلى موقع الوظائف لديك وساعدهم على فهم كل ما يتعلق بالعمل مع شركتك. صمم موقع وظائف متوافقًا مع محركات البحث يعكس علامتك التجارية كجهة توظيف وثقافة شركتك وأضف استمارات التقدم للوظائف ضمن موقعك.

تقديم في الوقت الآني

تقديم تحديثات في الوقت الآني للمرشحين

تتمثل أكبر ميزة للتوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي في أنه يمكنك تقديم معلومات محدثة للمرشحين عن ثقافة الشركة وإنجازاتها. ميز نفسك عن منافسيك من خلال إضافة قنواتك الاجتماعية في أعلى موقع الوظائف وامنح المرشحين كل الأسباب التي يحتاجون إليها للعمل في شركتك.

تقديم في الوقت الآني

إبراز العلامة التجارية بصفتك صاحب عمل

قم بزيادة مستوى رؤية وظائفك الشاغرة وعزّز العلامة التجارية لشركتك من خلال إنشاء موقع وظائف جذاب. وفّر صفحة استقبال يُوَجَّه إليها من أجل كل الوظائف الشاغرة لديك وأضِف ملف تعريف مفصلاً عن الشركة بهدف منح المتقدمين لمحة عن مؤسستك.

إبراز العلامة التجارية

تخصيص صفحة الوظائف

ميّز مؤسستك عن باقي المؤسسات. خصص مظهر وشكل صفحة الوظائف عن طريق إضافة شعار شركتك واختيار قالب لعرض الوظيفة يلبي احتياجاتك وتعيين نسق مخصصة.

تخصيص صفحة الوظائف

تبسيط عملية التوظيف لديك

باستخدام استمارات طلبات الوظائف المخصصة، يمكنك تصفية المرشحين بفعالية أكبر. في Zoho Recruit، يمكنك إنشاء استمارات الطلب الخاصة بك باستخدام خيارات السحب والإفلات البسيطة. ألا تملك موقعًا إلكترونيًا؟ نحن هنا لمساعدتك. استخدم عنوان URL لموقعنا للوظائف كرابط صفحة ويب خاصة بك وأضفه ضمن iframe.

تبسيط عملية التوظيف لديك

التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي:

إستراتيجية التوظيف الأكثر فعالية من حيث التكلفة

تمكنك وسائل التواصل الاجتماعي من العثور على متقدمين للوظائف يتمتعون بكفاءات عالية وربما على دراية تامة بشركتك وثقافتها. وتسهل وسائل التواصل الاجتماعي أيضًا الوصول إلى مجموعة المواهب غير النشطة وكل ذلك مع استثمار قليل أو معدوم.

نشر الوظائف على Linkedin وTwitter
تقديم الطلبات بسهولة عبر LinkedIn

نشر الوظائف على Linkedin وTwitter

يجب أن يعكس وصف الوظيفة الجيد علامتك التجارية كجهة توظيف، وأن يشرح طبيعة الوظيفة، ويعرض مؤهلات المرشح المثالي. يمكنك بسهولة إنشاء أوصاف للوظائف تكون مستهدِفة للغاية بالاعتماد على مكتبتنا الشاملة من القوالب ونشر الوظائف مباشرةً على LinkedIn وTwitter من داخل Zoho Recruit.

نشر الوظائف على Linkedin وTwitter

تقديم الطلبات بسهولة عبر LinkedIn

كجزء من بحث المرشحين عن وظائف، يتقدمون بطلبات إلى وظائف شاغرة عديدة في شركات مختلفة، وإذا كانت عملية التقديم مُتعِبة، فقد تكون مصدر توتر بالنسبة لهم. تتيح ميزة تقديم الطلب عبر LinkedIn ملء البيانات تلقائيًا من ملف تعريفهم وتوفير الكثير من الوقت. بهذه الطريقة، يمكن تقليل معدلات انسحاب المتقدمين بشكل كبير وتقديم تجربة أفضل للمرشحين.

>تقديم الطلبات بسهولة عبر LinkedIn

عرض الوظائف على Google

تقوم ميزة البحث المحسّن من Google بجمع القوائم من منصات الوظائف ومواقع الوظائف وعرضها بشكل بارز في Google Search. وبالتالي يمكنك فهرسة كل الوظائف الشاغرة لديك تلقائيًا على Google من أجل تعزيز مدى ظهورها وجذب مزيد من المرشحين.

عرض الوظائف على Google

جذب مزيد من الأنظار إلى وظائفك الشاغرة

التسويق الشفهي طريقة فعالة للترويج لعلامتك التجارية لأنها تضفي عليها المصداقية. لهذا يمكنك معنا مشاركة وظائفك الشاغرة بنقرة واحدة مباشرةً من موقعك للوظائف عبر WhatsApp وFacebook وTwitter وLinkedIn وTelegram.

جذب مزيد من الأنظار إلى وظائفك الشاغرة

معرفة من أين يأتي مرشحوك

من المهم معرفة من أين يأتي مرشحوك لاستيعاب أين تحتاج إلى تركيز جهودك التوظيفية. تتيح لك لوحة معلومات موجز الاستقطاب للوظائف في Zoho Recruit تتبع المصدر الدقيق لطلبات مرشحيك.

معرفة من أين يأتي مرشحوك

مزايا التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي

  • تحقيق فعالية أكبر من حيث التكلفة
  • إبراز علامتك التجارية كجهة توظيف
  • جذب متقدمين ذوي كفاءات عالية
  • نشر وظائفك الشاغرة للوصول إلى جمهور مستهدف بشكل أكبر
  • تعزيز مدى حضورك بالنسبة لمجموعة المواهب غير النشطة
  • الوصول إلى المرشحين من خلال ملفات تعريفهم على وسائل التواصل الاجتماعي
  • التقييم المبدئي للمتقدمين من خلال وسائل التواصل الاجتماعي

خطوات التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي

مثل أي إستراتيجية توظيف أخرى، من المهم أن تبدأ بوضع خطة. وهذا الأمر ضروري بشكل خاص عند التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي، حيث تحتاج إلى أن تبرز علامتك التجارية بالطريقة الصحيحة لجذب انتباه مجموعة المواهب المناسبة وبناء الثقة وفي النهاية جعل المواهب ترغب في العمل معك.

إنشاء صورة عامة لشخصية المرشح

قبل أن تجرب إستراتيجيات التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي، تحتاج أولاً إلى معرفة جمهورك المستهدف. حدد مؤهلات مرشحك المثالي وأنشئ محتوى يلبي احتياجاته.

تحديد قنوات التواصل الاجتماعي المُثلى

إن وسائل التواصل الاجتماعي ضخمة. حيث تتيح لك الوصول إلى أشخاص من جميع أنحاء العالم مع مجموعة متنوعة من صِيَغِ المحتوى ومن ثَمَّ تحتاج إلى تحليل وتحديد أي المنصات تلائم احتياجاتك في التوظيف بشكل أفضل.

بناء حضور على وسائل التواصل الاجتماعي

تتميز وسائل التواصل الاجتماعي بوتيرتها المتسارعة. ولبناء حضور قوي، تحتاج إلى التفاعل بشكل مستمر مع متابعيك. لهذا يجب عليك إنشاء محتوى عالي الجودة يعكس قيم علامتك التجارية ورسالتها.

بناء الثقة من خلال شهادة موظفيك

لا أحد يستطيع التحدث عن تجربة العمل في شركتك إلّا موظفيك. عزز هذا الثقة بنفوس المرشحين المحتملين إلى حد بعيد، ويمكنه أيضًا جذب مرشحين من شبكات موظفيك الاجتماعية.

التفاعل بشكل مستمر مع مجموعة المواهب

لا يقتصر الأمر على مجرد نشر وظائفك الشاغرة حال توفرها. يعتمد التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي على خطة طويلة الأمد، حيث تحتاج إلى التفاعل على نحو مستمر مع جمهورك، حتى تتمكن من إعادة ربط الاتصال معهم عند الضرورة.

الإعلان عن الوظائف عبر وسائل التواصل الاجتماعي

الآن بعد أن كونت جمهورًا وعملت على صقله، تحتاج إلى بذل جهد أخير للدفع بالمرشحين المحتملين للتقدم إلى وظائفك. بحيث يمكن أي يكون الأمر بالسهولة المتجلية في إعلام جمهورك بوجود وظيفة شاغرة في شركتك أو استخدام القنوات التواصل الاجتماعي مثل LinkedIn و Facebook لنشر وظائفك الشاغرة، حتى يتقدم إليها المرشحون.

أفضل الممارسات للتوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي

  • تحديد الهدف وراء إستراتيجية التوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي والصورة العامة لجمهورك المستهدف.
  • استيعاب منصات التوظيف الاجتماعية المختلفة وطرق استخدامها بوصفها أدوات توظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي.
  • التركيز على كل من المحتوى المدفوع والأساسي.
  • نشر محتوى عالي الجودة بشكل متواصل.
  • الاستفادة من موظفيك لإنشاء المحتوى.
  • التركيز على منصات متعددة وأنواع وسائط التواصل المختلفة لإنشاء المحتوى.
  • التواصل مع الأشخاص والعلامات التجارية المناسبة.
  • تعلم كيفية استخدام الهاشتاج بفعالية.
  • الاستفادة من المقاييس المتعلقة بالتوظيف عبر وسائل التواصل الاجتماعي لاستيعاب كيفية أداء منشوراتك وعلامتك التجارية ككل
  • التفاعل مع جمهورك.